utworzone przez Szymon Mackiewicz | lip 7, 2026 | Doradztwo prawne
Problem pojawia się wtedy, gdy uświadomisz sobie, że tym skarbcem ktoś musi zarządzać. Twoi spadkobiercy mogą nie mieć zielonego pojęcia o biznesie, mieszkać za granicą albo chcieć korzystać tylko z lukratywnych przywilejów beneficjentów, zamiast pilnować prezesów. I...
utworzone przez Jakub Rojewski | kwi 8, 2026 | Doradztwo prawne
Nowe zasady zatrudniania i podstawy legalnej pracy Zatrudnienie obywatela Ukrainy w dalszym ciągu może odbywać sięw uproszczonej procedurze, jednak od 5 marca 2026 r. zasady jej stosowania uległy istotnym zmianom. Dla pracodawcy kluczowe znaczenie ma dziś nie tylko...
utworzone przez Jakub Rojewski | kwi 3, 2026 | Doradztwo prawne
Co dokładnie może zrobić PIP po reformie? Najdalej idąca zmiana polega na tym, że PIP ma uzyskać środek władczy w postaci decyzji okręgowego inspektora pracy stwierdzającej istnienie stosunku pracy, jeżeli umowa cywilnoprawna albo faktyczny sposób wykonywania pracy...
utworzone przez Marta Matuszewska | kwi 3, 2026 | Doradztwo prawne
Newsletter to nie tylko marketing W praktyce wielu przedsiębiorców patrzy na newsletter wyłącznie przez pryzmat promocji. Tymczasem regulamin newslettera powinien porządkować zasady świadczenia tej usługi, opisywać sposób jej uruchomienia i zakończenia oraz realizować...
utworzone przez Jakub Rojewski | lut 27, 2026 | Doradztwo prawne
Nowe regulacje modyfikują bowiem sposób określania ceny lokalu lub domu jednorodzinnego w umowach objętych ustawą, a tym samym wpływają na kalkulację przychodów, konstrukcję wzorców umownych oraz zarządzanie ryzykiem sporów z nabywcami. Po zmianie cena – w...
utworzone przez Joanna Zawadzka | lut 23, 2026 | Doradztwo prawne
Przechodząc do podstaw prawnych – zgodnie z art. 39 Kodeksu pracy: Pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę pracownikowi, któremu brakuje nie więcej niż 4 lata do osiągnięcia wieku emerytalnego, jeżeli okres zatrudnienia umożliwia mu uzyskanie prawa do emerytury...
Najnowsze komentarze